Управление персоналом

Специальность в данной области является одной из самых востребованных на рынке профессий. Первоочередная задача менеджера по персоналу – обеспечить компанию, в которой он работает, надежными, эффективными работниками и сделать все возможное для того, чтобы уровень квалификации сотрудников соответствовал требованиям компании, а внутри компании всегда царила «здоровая» социальная атмосфера. Кроме этого, в обязанности менеджера по персоналу также входит создание инструментов мотивации сотрудников, организация корпоративных мероприятий и управление корпоративной культурой компании. Менеджер по персоналу занимается поиском, подбором и обучением персонала, оценивает эффективность труда отдельных сотрудников и целых отделов, а также разрабатывает системы мотивации и оценки персонала, организует корпоративные мероприятия. На курсах менеджеров по персоналу Вы узнаете: нюансы найма работников, как эффективно формировать команды проектов, как проводить аттестацию и оценку персонала, методы мотивировации работников, принципы проведения и анализа собеседований. Кроме этого, на наших курсах Вы познакомитесь: с основами юридических токостей в данной области, изучите принципы работы современных технологий управления персоналом - в частности в программе управления человеческими ресурсами ADAM, а также, пройдете практику в действующей компании по трудоустройству! Мы гарантируем – Вы станете превосходным менеджером по кадрам и сможете добиться больших успехов в работе, как уже сделали многие наши слушатели. Мы поможем Вам стать успешными! Продолжительность курса: 140 часов (100 часов теории + 40 часов практики в действующей компании по трудоустройству) Место проведения курса: Хайфа Время: 2 раза в неделю в вечернее время